VIOLENZA IN SANITÀ: DAL RISCHIO ALLA TUTELA. Prevenzione delle aggressioni, sicurezza organizzativa e riconoscimento dei danni alla salute
FINALITÀ DEL CORSO
Fornire ai professionisti sanitari strumenti per riconoscere e prevenire il rischio di violenza nei luoghi di cura, affrontare le situazioni critiche in sicurezza e comprendere gli obblighi organizzativi di prevenzione. Il corso approfondisce le conseguenze fisiche e psicologiche delle aggressioni, le procedure di segnalazione, la distinzione tra infortunio e malattia professionale e le forme di tutela previste dall’ordinamento.
ABSTRACT
Le aggressioni e le minacce nei contesti sanitari costituiscono un rischio professionale che richiede misure preventive proporzionate alle condizioni operative. Il percorso analizza i fattori ambientali, organizzativi, relazionali e situazionali che possono favorire episodi di violenza; le modalità di gestione delle situazioni critiche e i limiti delle sole tecniche di de-escalation quando mancano adeguate risorse e protezioni.
Sono esaminati la valutazione dei rischi ai sensi del D.Lgs. 81/2008, le responsabilità del datore di lavoro, dei dirigenti e dei preposti nelle aziende sanitarie, le funzioni del servizio di prevenzione e protezione, del medico competente, degli RLS e delle organizzazioni sindacali. Una parte specifica è dedicata alle conseguenze sulla salute, allo stress lavoro-correlato, al burnout, ai possibili disturbi post-traumatici e alle procedure INAIL per infortuni e malattie professionali, distinguendo il riconoscimento assicurativo dagli obblighi aziendali di prevenzione.
Il corso comprende casi didattici, un approfondimento su episodi verificatisi in un servizio psichiatrico ospedaliero e sette esercitazioni guidate: identificazione dei fattori di rischio, priorità durante un’aggressione, analisi documentale, segnalazione dei near miss, valutazione delle condizioni organizzative associate al burnout, predisposizione di misure correttive e confronto tra risposte aziendali.
OBIETTIVI SPECIFICI
Acquisizione di competenze tecnico-professionali: riconoscere i fattori di rischio e i segnali di escalation; conoscere le procedure di protezione e segnalazione; distinguere le conseguenze fisiche e psicologiche delle aggressioni, l’infortunio sul lavoro e la malattia professionale.
Acquisizione di competenze di processo: analizzare episodi di violenza e near miss, ricostruire le circostanze, individuare criticità e proporre misure correttive con responsabilità, scadenze, evidenze documentali e indicatori di verifica.
Acquisizione di competenze di sistema: comprendere gli obblighi previsti dal D.Lgs. 81/2008 e le responsabilità dei diversi livelli aziendali; valutare l’adeguatezza delle misure organizzative e strutturali; distinguere le funzioni di RLS e organizzazioni sindacali nella tutela collettiva.
Le esercitazioni non sono un test ECM finale ma costituiscono parte integrante del corso FAD e offrono spunti di riflessione e strumenti di analisi importanti per la crescita professionale del professionista sanitario.
Le esercitazioni compilate possono essere condivise con il provider attraverso la mail dedicata fad@pegasolavoro.it
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ATTENZIONE: Il sistema considera come tentativi effettuati anche gli accessi al test che non sono completi.
Per poter visualizzare e scaricare l'attestato è necessario compilare anche il test di gradimento.
- Crediti
- 23,4
- Discipline
- Tutte
- Data
- dal 16 novembre 2026 al 15 novembre 2027
- Numero accreditamento
- 3174-501435
- Luogo
CORSO FAD ASINCRONO CON USO DI MATERIALI CARTACEI
- Allegato
- Locandina corso Violenza in sanità .jpg
- Partecipanti ammessi
- 10000
- Posti disponibili
- 10000
- Costo iscrizione
- Iscritti al Sindacato Nursind e CGS: gratuito
- Altri partecipanti : € 21,00
- Iscritti Opi di Nuoro: gratuito