DALL’IO AL NOI: QUALI RISORSE PER UN BENESSERE LAVORATIVO

Le persone, che mantengono e decretano il successo di un’organizzazione, hanno bisogno per esprimersi al meglio di “stare bene” sul luogo di lavoro, non solo sul piano fisico (ambienti, aereazione, illuminazione, attrezzature in dotazione, etc...) ma anche sul piano emotivo/relazionale. Con il presente corso verranno individuate le azioni che il singolo può implementare per realizzare tale obiettivo e cosa è necessario iniziare a ripensare per rendere le organizzazioni sanitarie dei sistemi complessi in cui si limita il malessere e si promuove il benessere organizzativo.

 

Programma didattico:

Ore 09.00–09.15 – Presentazione del corso – Docente

Ore 09.15-10.00 Benessere: dall’etimologia al valore profondo del termine

Ore 10.00–11.00 Benessere individuale e benessere organizzativo: quali differenze

Ore 11.00–11.30 Gli indicatori di benessere e di malessere

Ore 11.30–12.15 Il Benessere olistico: un’utopia?

Ore 12.15–13.00 Risultati survey

Pausa

Ore 13.30–15.00 L’intelligenza emotiva al cuore delle performance e del Benessere

Ore 15.00–15.30 Opportunità presenti e future

Ore 15.30–15.50 Conclusioni

Ore 15.50–16.00 – Verifica dell’apprendimento

Crediti
7
Discipline
  • Infermiere
  • Infermiere pediatrico
Data
30 maggio 2024
Numero accreditamento
3174-415747
Luogo

Aula Magna Ospedale Maggiore di Bologna
L.go Bartolo Nigrisoli, 2
40133 Bologna (BO)

Allegato
BO 300524.png
Partecipanti ammessi
100
Posti disponibili
36
Costo iscrizione
  • Iscritti al Sindacato Nursind e CGS: gratuito
  • Altri partecipanti: € 16,00

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